Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
Umowa na czas określony (12 m-cy w ramach ustawy o służbie cywilnej) z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony,
Stres związany z działaniem pod presją czasu,
Dyspozycyjność, odbywanie wyjazdów służbowych na terenie kraju,
Możliwość pracy w godzinach nadliczbowych,
Obciążenie mięśniowo-szkieletowe oraz obciążenie narządu wzroku podczas pracy przy monitorach ekranowych,
Praca przy oświetleniu naturalnym i sztucznym.
Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
Praca w pomieszczeniach biurowych z wykorzystaniem komputera i urządzeń biurowych,
Praca przy oświetleniu naturalnym i sztucznym,
Budynek zaopatrzony jest wyłącznie w schodołaz umożliwiający transportowanie wózka inwalidzkiego,
Budynek nie spełnia wymogów dotyczących podjazdów, wind, toalet dla osób niepełnosprawnych (spełnia wyłącznie na parterze).